第三届全国人服大会开幕在即 中智集团将正式推出“数字化服务体系” 引领行业共建新生态
当前我国人力资源服务行业面临“低水平竞争、中小机构多、数据不通、缺少统一标准”等挑战,7万余家从业机构中,长尾中小企业占比高、合规治理难度大,数字化转型成本和技术应用门槛高成为普遍痛点。
中智集团正式推出“数字化服务体系” 引爆第三届全国人服大会
从行业面临的三大挑战来看,首先是发展不平衡不充分,服务能级差距显著。截至2024年底,全国各类人力资源服务机构达7.4万家,其中超六成为人员规模不足50人或营收不足500万元的中小机构。


















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